专题培训 | 《谈判路线图》呈现一个真实的谈判世界

2020-05-27

在现代，谈判是大家在日常社交和商务活动中经常遇到的一种方式，谈判的结果往往会直接影响企业的发展和前景，商务谈判包括与客户商议合作条款、与供应商“讨价还价”、与公司各部门协调工作等等。谈判时时存在，但是想要在理论与实践当中通过谈判去赢得想要的一切，就要学会抓住克敌制胜的要领，让谈判心之所向，无往不利。5月19日，中达进出口特邀浙江精益管理咨询集团谈判名师李力刚老师前来授课，让全体员工体验了一次别开生

专题会议 | 提升执行力与时间管理

2020-05-27

讲责任、重担当、提高工作执行能力讲时效、重实效、增强时间管理效能为全面贯彻落实恒洋热电5月份经理办公工作会议及核心层会议精神，提升恒洋热电中层干部执行力，有效进行时间管理，从而推进管理的规范化、精细化。2020年5月20日12：30，恒洋热电于公司办公楼会议室召开“提升执行力与时间管理”主题讨论会议，全体中层及以上干部到会。此次会议旨在协调各部门之间的工作，确保恒洋热电各项工作决策、措施的贯彻落实

一米阳光第一期 | 忠孝两全，铿锵玫瑰——蔡永妹

2020-05-27

近年来，百步工业经济发展迅速，初步统计现有企业600余家，其中企业女工有15000余人。她们在为企业经济发展做贡献的同时，因忙于工作，缺少和同事、家人的沟通与交流，可能会使家庭、同事关系不协调。这样的情况长此以往，不但会影响工作效率，也会影响她们的身心健康和家庭和睦。“一米阳光”企业女工社工服务项目，以企业女工为服务对象，开展一系列权益维护、心理疏导、困难帮扶、婚姻家庭及成长互助等方面的个案、小组

管理培训 | 怎样做一名成功的员工

2020-05-26

5月19日12:30，恒洋热电在公司食堂一楼大厅举办了“怎样做一名成功的员工”专题培训。此次培训由工会组织，邀请了海盐县总工会李永厚老师为恒洋热电的员工们讲课，除运行当班人员外其他员工均参加了本次培训。如何成为一名成功的员工，海盐县总工会李永厚老师认为首先要有“五心”：安心、责任心、细心、用心、静心。李老师还通过一些案例来阐述凡是做到这“五心”的员工，最终都在事业上收获了很大的成就。成功是什么？成

结对党员促学共进 | 恒洋热电搭建青年员工成长平台

2020-05-25

为切实做好集团党委对“党员结对青年骨干”项目的工作要求，充分发挥党员的先锋模范作用，加强培养优秀青年人才，本着“共同学习，一起进步”的目的和求真务实的原则。恒洋热电从各部门中精心选拔出一批优秀青年员工实施结对帮扶工作，让党员们更密切联系身边群众，强化各部门、各岗位协同，推动结对帮扶工作顺利开展。2020年5月18日下午13：00，恒洋热电开展党员与青年骨干结对仪式，21名党员与青年员工准时来到在公

消防演练 | 集团安保部开展消防安全知识培训

2020-05-23

为普及消防安全知识，提高消防安全意识，全面做好消防安全工作，防止各类火灾的发生，根据年度安全生产管理计划及美丽工厂安全模块推进需要，5月22日下午，集团公司安全管理部门特邀百步镇消防站前来指导，组织集团本部及进出口公司各位员工，开展了消防安全培训及灭火实操演练。本次活动分两个环节。环节一：百步镇消防站沈指导播放了近几年的消防火灾事故纪录片，并分析了一些火灾事故的起因，及发生火灾后该承担的责任；其次

人才培养 | 恒洋热电组织开展员工升岗考试

2020-05-21

5月13日下午1点，恒洋热电组织开展运行部员工升岗考试，共有11名员工参加。本次理论考在行政楼一楼培训室进行笔试，主要考察员工对专业知识及日常工作的掌握情况。考试题目多样，内容覆盖了专业理论、事故处理、工作票、操作票以及各主要设备的实际运行操作等，真正体现了“理论与实践相结合”的员工培养理念。本着公平、公正、公开的原则，恒洋热电为广大员工提供一个公平竞争的平台，使学有所长的人能够得到重用。公司员工

关爱老人 我们在行动 | 中达集团创建全国文明单位

2020-05-21

根据中达集团党委2020年工作安排以及创建全国文明单位工作部署，要求广大党员、团员积极开展志愿服务活动，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神。为进一步弘扬敬老爱老的传统美德，集团党委组织中达集团各子公司党、工、团、妇及志愿服务队代表等16人来到百步颐养院，开展为老人包饺子送温暖的爱心志愿服务活动，在“520”这个特殊的日子里传递人间爱意。在这群志愿服务者当中，有6位是集团各子公司财务部会